2008年是贯彻落实党的十七大的第一年，同时又是北京奥运会举办之年，我校也将迎来兴办成人高等教育50周年的纪念日，退管会在学校党政工的领导和大力支持下，坚决贯彻党的老龄工作方针，依靠“三线合一”，上下齐心合力，将用心、用情、用力做好退离休教工的工作，在原有的基础上再创新成绩。为此，我们提出的2008年主要工作目标是：
一、 组织开展各种形式的学习和活动；
1、 今年是个不平凡的一年，大事多、喜事多、重要事情一年。
党的十七大召开，今年8月8日晚上8点第29届奥林匹克运动会将在中国首都北京隆重召开。这是中华民族的骄傲，也是世界人民的盛会，为推动静安区退离休教工更好地关注、了解本届奥运会，我们将组织动员退离休教工参加区教育局主办的迎奥运知识竞赛活动；
2、 今年又是改革开放30周年喜庆年，围绕主题；我们要用行
动，组织学习理念，做上海可爱的老人，积极参与区教育局组织的征文活动；
3、 配合退休党总支，开展评选先进集体和先进个人事迹上报
工作，协助做好今年党支部换届改选工作；做好今年志愿者为老服务队工作；本学期有在职党员8人次、退休党员16人次组成的志愿者24人，组成08年志愿者为老服务队，联系结对高龄、重病、特困人员24老人，在原有的基础上，强调要做实、做细。建立特困对象联系手册，严格按照学校有关精神去帮老解困，切实做到，一年两次上门看望，中途有退休总支进行检查，年末进行交流评比，
4、关心做好一年二次冬送温暖夏送凉的走访慰问安排；尤其高龄、特困需要予以特别关爱的老人。
二、进一步提高网络小组组织的活动能力和内涵；
退管会要进一步支持帮助网络小组组长开展工作，做到要经常与网络小组长常联系和沟通，遇到问题要及时帮助和解决，组织安排一年二次网络小组小结交流评比工作。
1、 上半年组织一次网络组长研讨会，内容是“如何进一步提高“网
络小组活动质量”，“如何从本小组实际情况出发”，通过互相学习、互相探讨，互相交流的基础上，更进一步提高网络小组建设。
2、充分发挥网络小组组长的作用，组长要从本组实际出发，围绕“六个老有所有”
开展不同形式、不同层次的老年活动，活跃组员的精神文化生活，一年小组活动不少于3次。每次活动内容要有记录，每次家访要有记录，发现小组成员生病住院或者遇到突发事情发生，要及时上门家访，同时及时上报退管会，做到每次小组活动要提前三天通知小组成员。组长电话要告知小组成员，小组成员家庭住址有变化，组长要及时上报退管会，做到学校、组长、成员三者之间信息正确。
3、退管会委员核心作用，每个委员经常要关心督促自己的分管网络小组长工作，做到时常沟通、时常联系，遇到小组开展活动，积极参与和支持，委员要做好学校退管会的桥梁和纽带作用。要充分发挥委员骨干作用，协助网络组长一起开展活动。今年还要完成退管会委员换届改选工作。
三、 拓展内涵，依托学校资源，开展丰富多彩的老年学习活动。
1、利用学校一切现有的条件和资源，为老同志开设各类讲座；
今年又为我校退离休教工开辟了静安区社区网上课堂的开通，免费提供老教工上网卡一张；大大地方便了老教工足不出户就可以上网游览自己所需要的资料。
2、 继续为退离休老师开设电脑基础扫盲班、个人网页制作入门、
烹饪班、（川、京、上海菜）家庭式鸡尾酒、旅游文化、心理咨询等等，3月中旬相继开班。
3 落实关心孤老、特困、残疾教工工作；
做到每年的逢年过节要主动上门关心，平时常用电话联系的方式聊聊家常，（重点关心对象有范昌建、陈启明、顾荣宝、周恤民老师，）有学校大学支部、行政支部、联合支部组成结对关心）。
四、合理安排返校时间。
1、全年返校安排六次，每学期第一次返校日，必须要把返校时间表发给每位退离休教工，精心安排好返校内容，一切要从老龄教工的实际出发，做到丰富多彩，让更多的退离休教工亲切又有回家的感觉。
2、做好全年预算。
贯彻上级“救助帮困要加大力度”指示精神，合理确保退休福利费、活动费、困难补助费使用，要及时掌握退离休教工实际困难情况，特别是对高龄特困教工、患九种大病造成因病致贫的退离休教工要有更多的关爱，每年做好二次“冬送温暖，夏送凉”的困难补助工作，使困难教工能够得到及时的帮助。
3、做好每年一次的总工会住院保险续保工作及医药费报销工作。
平时遇到退离休教工生病住院要及时上门、上医院看望，并且要尽快为他们办理医药费的报销和电话通知工作。（总工会、人事局）
五、开展丰富多彩的活动；
1、大型活动：上半年安排在四月份苏州博物馆一日游；下半年重阳节敬老祝寿活动；三老干部迎春茶话会；网络组长一年二次工作经验交流会。
2、坚持一年四次定期举行校退协理事与校行政联席会议。凡遇到有关退离休重大工作，都必须要在班子会上讨论通过。退管会工作要努力贯彻上级对退离休工作的布置精神，工作要有计划，有检查，有总结。根据需要不定期召开网络小组组长会议，听取他们对退离休管理工作的意见。
3、做好一年资料归档工作，补充完整各项规章制度，建立健全各项资料，我们区先进集体的基础上继续努力，争创市先进集体。
六、全年工作流程：
一月 （1） 学校召开“三老”干部迎春茶话会；（2）新退休人员编入退休名册。
二月 （1）领导班子、党员、中层干部、民主党派人员走访慰问退离休干部；（2）发放“三老”干部春节慰问金；（3）将退休人员编入网络小组并通知网络组长；（4）为七
十足岁退休人员办理优待证； (5)；办理参加区退协缴费（208次）。
三月 (1) 召集分管退管会的校长、工会主席、校办负责人、退管委员三线人员会议，内容讨论制订全年退管会工作计划及经费预算；（2）退离休人员第一次返校(3月11日)；（3）召开全体网络组长工作会议；
(4) （3月11）内容是布置新学期的工作要求，发放网络记录手册；（5）做好每年退休人员市总工会住院续保工作(195人)；（6）组织各类兴趣班报名工作。
四月 （1）组织安排志愿者为老教工服务工作，地点：静安区中心医院体检站。(2)完成退管会委员换届改选工作。（3）退离休人员第二次返校（4月24日）组织安排一日游,地点：苏州博物馆。（4）发放上半年网络小组活动费；
五月 （1）各网络小组活动月；协助各网络小组组长，开展小组活动；办理参加老年大学学习的退休人员报销部分学费，一学期只能报销一次40元；（2）做好高温费申请报告（300元）。(3)
精心准备安排100岁离休干部顾静华老师祝寿会；
六月 (1) 退离休人员第三次返校（6月17日）内容：以迎接奥运会为主题，举办一场老年人运动会；（2）发放夏令用品；（3）退管会班子会议；（4）准备退管会中途工作小结会；对象：分管领导、学校办公室、工会、退管委员、网络小组长一起参加。（5）安排暑假走访慰问老教工名单；（6）夏令特困对象帮困补助工作；（区、学校）(7)配合退休党总支，开展评选先进集体和先进个人事迹上报工作，协助做好今年党支部换届改选工作；
七月 (1) 学校领导班子、党员、中层干部、民主党派人员走访慰月；问退离休老师月。
九月 （1）退离休人员返校庆祝教师节；内容：安排庆祝成人高等教育50周年座谈会，分小组形式；（3）做好退休人员教师节、敬老节、国庆节三节慰问（300元）。
十月 (1) 庆祝敬老节、学校党政工与全体退离休人员联谊活动；（聚餐）（2）准备七十、八十、足岁老人的生日礼品；（2）安排70岁之前退休人员参加区退协组织的休养人员工作；
十一月 (1) 各网络小组活动月，协助各网络小组组长，开展小组活动；（2）准备年终退管会工作总结；督促各网络组长准备年终工作总结交流；
十二月 (1) 退离休人员返校日；（2）召开三线人员会议；（3）发放冬令用品；（4）准备走访慰问名单；（5）冬令特困对象帮困补助工作，区、学校；（6）做好退休人员元旦、春节慰问工作（300元）（7）安排落实三老干部迎春茶话会慰问工作，（8）申请为八十足岁退休人员申请每月30元保健费，（9）安排退管会全年工作总结会——分管领导、学校办公室、工会、退管委员、网络小组长一起参加
。
2008年3月10日